Wij zijn voor ons Team Bedrijfsstructuur per direct op zoek naar een ervaren advocaat ondernemingsrecht. Het hoeft niet perse, maar we zoeken bij voorkeur iemand die dol is op het begeleiden van bedrijfsovernames.
Nee, geen stoffig advocatenkantoor. Wij timmeren aan de toekomst, met een getalenteerde jonge club mensen. De meesten in spijkerbroek en op sneakers. We zijn nu met een man/vrouw of 40 en we groeien hard. We zitten in de top 3 van grootste advocatenkantoren binnen ons arrondissement. Dit jaar scoorden we onze vierde FD Gazelle als een van de snelste groeibedrijven. Dat is niet voor niets.
Wij geloven in moderne advocatuur en écht investeren in de relaties met onze klanten, in ons geval meestal MKB ondernemers. Is er bij hen herrie in de tent, dan brengen wij de rust terug. Maar liever nog voorkomen we juridische problemen. Met preventieve juridische producten, abonnementsvormen, teamgeest en een ondernemende en proactieve houding als hoofdingrediënten. Dat is slimmer en gezelliger.
We werken in drie teams. Ieder team is een mix van advocaten en andere professionals, met ieder zijn eigen rol. Wekelijks wordt het werk slim verdeeld, naar tijd en talent. We werken niet met individuele targets, maar teamtargets. Ook werken de teams met jaarplannen en innovatieve projecten. Zo ontstaan de échte prikkels tot samenwerking en vooruitgang.
Wel verwachten alle teamleden anderen die minstens net zo goed zijn. Jij zult jezelf dus ook moeten blijven verbeteren, maar dat is alleen maar interessant, toch? En wij helpen daarbij. Of we persoonlijke ontwikkeling serieus nemen? Check out onze Outlaw Academy , of deze blog van Leonard, maar daar stopt het natuurlijk niet.
Jij komt te werken in één van onze drie teams, Team Bedrijfsstructuur om precies te zijn. Wij hebben alleen maar MKB (MKB+) bedrijven als klant, met alle uitdagingen van dien. Waar het gaat over het inrichten van BV structuren, het adviseren of procederen over allerhande aandeelhoudersaangelegenheden, het begeleiden van bedrijven in nood of het begeleiden van kopers en verkopers bij bedrijfsovernames (in alle vormen en maten), dan is dat een kolfje naar de hand van dit team. Ook werken er bij ons vier curatoren, dus met de afwikkeling van faillissementen is dit team druk bezig,
We groeien VDT breed heel hard. Ook Team Bedrijfsstructuur ziet het aantal bedrijven dat een beroep op haar doet flink toenemen. Vooral het aantal overnamebegeleidingen blijft stormachtig stijgen, dus daar kunnen we ervaren power heel goed gebruiken.
Er zijn meerdere succesfactoren aan te wijzen. Enerzijds werpt werken in teamverband volop vruchten af. En anderzijds lukt het om naast de dagdagelijkse drukte in te zetten op innovatieve projecten. Naarmate processen beter zijn gestandaardiseerd en gestroomlijnd, krijg je als team meer slagkracht en meer tijd voor de hoogkwalitatieve componenten van het werk. Dat wordt door klanten erg gewaardeerd. Teamleden die hier affiniteit mee hebben (jij misschien?), werken aan dit soort projecten.
Een advocaat met de nodige vlieguren, die het vak op topniveau wil uitoefenen, maar vooral samen met andere toppers. Je loopt liever in spijkerbroek dan in driedelig pak. Je spreekt liever ondernemerstaal dan onnodig vakjargon. Je onderneemt liever pro actief mee met onze klanten, dan je in te dekken met moeilijke memo’s. Verder ben je enthousiast en heb je de ambitie om ambassadeur van onze vooruitstrevende vorm van advocatuur te worden. Als kers op de taart vragen we nog om een messcherp analytisch vermogen en uitstekende adviserende en commerciële vaardigheden.
We hebben nogal wat noten op onze zang. Niet om de drempel onnodig hoog te houden, maar omdat we geen genoegen nemen met middenmoot of subtop. Kom je bij ons aan boord, dan kun je rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden. Ons salarishuis is boven marktconform, nog los van winstbonussen waar wij vast mee werken.
Bij VDT krijg je de kans jouw specifieke talent te ontwikkelen en de rol te pakken die het beste bij jou past. Advocatuur is soms een kwestie van de lange adem, dus we vinden het ook belangrijk dat je fit bent. Samen sporten kan bij ons en we moedigen het – tenzij we zelf op dat moment óók sporten – aan. Onze organisatiestructuur is plat als het Tilburgse landschap en binnendeuren zijn er nauwelijks. We hebben ons eigen bier en onze eigen bar. En de sfeer in ons splinternieuwe hippe kantoor? Die is lekker informeel. We werken hard, maar lachen zo mogelijk nóg harder. Loop anders hier alvast eens een 360-rondje door ons kantoor.
Kan jouw carrière een nieuwe start of een fikse opfrisbeurt gebruiken? Solliciteer! Dat kan via de onderstaande sollicitatielink. Heb je vragen of wil je meer informatie? Bel eens met VDT’er Tom van Balen op 013-5440400. Hij kan je van alles vertellen, ook over deze functie. En kijk vooral ook op onze websites: vdt-advocaten.nl en werkenbijvdt.nl. Dan leer je de mensen kennen die je wellicht binnenkort je teamgenoten mag noemen.
Een assessment maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Daarmee kijken we onder andere naar jouw karaktereigenschappen en communicatiestijl om een betere match met het team te kunnen maken.
Kom in contact met Moniek van Beckhoven
moniek.beckhoven@vdt-advocaten.nl